El gobierno de Estados Unidos dio su visto bueno a las recientes acciones de las autoridades dominicanas tras el cierre de una fábrica de cartón de capital chino que funcionaba de forma ilegal en Santo Domingo. El reconocimiento destaca la postura del país ante negocios que operan sin los permisos correspondientes y con fallas en sus procesos laborales.
Juan Pablo Segura, quien encabeza el Departamento de Estado para Latinoamérica, utilizó su cuenta en la red social X para expresar el respaldo de su nación a estas decisiones. El mensaje fue compartido también por la Embajada de Estados Unidos en la República Dominicana.
«Reconocemos a las autoridades de la República Dominicana por tomar medidas decisivas para clausurar una gran fábrica de cartón que operaba ilegalmente en Santo Domingo bajo administración china»
Exigencia de respeto a las leyes locales
Aunque el funcionario estadounidense no dio el nombre de la compañía ni detalles específicos del local, fue enfático al decir que no se debe permitir que existan negocios con permisos inexistentes, almacenamiento ilegal de combustible o la contratación de extranjeros que busque saltarse las reglas del país. Segura subrayó que para que una relación económica sea real, se necesita que haya transparencia y que se respete la ley.
«Una verdadera alianza económica requiere transparencia, competencia justa y respeto al Estado de derecho»
Este respaldo llega después de que el Ministerio de Trabajo tomara la determinación de detener las labores en 24 negocios de origen chino en el territorio nacional, tras considerar que estos ponían en riesgo la seguridad de su gente.
Hallazgos en las inspecciones laborales
El ministro de Trabajo, Eddy Olivares, había comunicado el pasado 20 de octubre que se realizaron inspecciones en 101 negocios propiedad de ciudadanos chinos. Durante estos operativos, se detectaron múltiples fallas, que van desde el no pago de horas extras y bonificaciones, hasta la falta de descanso semanal y el incumplimiento de las normas de salud y seguridad laboral.
Además, se reportó que 33 de los locales revisados no respetaban lo que dicta el Código de Trabajo sobre la contratación de personal de fuera del país. La ley dominicana exige que el 80 % de la nómina sea de ciudadanos dominicanos, permitiendo solo un porcentaje menor para extranjeros.
